Ordonanţa 144/2008, înlocuită cu Legea 53/2014 – UPDATE

UPDATE 30 aprilie 2014, ora 15.00: În urma solicitării OAMGMAMR, Ministerul Sănătăţii a revenit printr-o adresă şi a clarificat prevederile Legii 53/2014, care menţionează că vârsta de pensionare a asistenţilor medicali este cea standard, 63 de ani, fără posibilitatea prelungirii activităţii până la 65 de ani. Ministerul Sănătăţii precizează că, pentru a preîntâmpina blocarea sistemului sanitar şi din cauza deficitului de personal, este posibilă rămânerea în sistem şi după împlinirea vârstei de pensionare, „la propunerea direcţiilor de sănătate publică şi a municipiului Bucureşti, cu avizul Ordinului Asistenţilor Medicali Generalişti, Moaşelor şi Asistenţilor Medicali din România şi cu aprobarea Ministerului Sănătăţii”.

==============================
Asistenţii medicali şi moaşele din România au o nouă lege.

Din 27 aprilie, exercitarea profesiilor de asistent medical generalist, asistent medical şi moaşă, precum şi organizarea şi funcţionarea Ordinului Asistenţilor Medicali Generalişti, Moaşelor şi Asistenţilor Medicali din România (OAMGMAMR) sunt reglementate de o lege.

Ordonanţa 144/2008 a devenit Legea 53/2014. Singura schimbare notabilă vizează modificarea vârstei de pensionare. Dacă Ordonanţa 144 prevedea posibilitatea prelungirii activităţii asistenţilor medicali şi moaşelor până la 65 de ani, Legea 53/2014 menţionează că vârsta de pensionare este cea standard, adică 63 de ani. Legea nu se aplică retroactiv, ca urmare membrii care beneficiază acum de vechile prevederi îşi pot continua activitatea până la 65 de ani.

Conducerea OAMGMAMR menţionează, într-un comunicat, că organizaţia nu a fost consultată cu privire la această modificare. „Facem, de asemenea, precizarea că, în urma modificării alin. (4) şi abrogării alin. (5) de la art. 22, în opinia noastră, nu sunt afectaţi asistenţii medicali care au depăşit vârsta de pensionare prevăzută de lege, în cazul în care aceştia îşi desfăşoară activitatea în unităţi sanitare private, în unităţi sanitare publice care înregistrează deficit de personal medical precum şi în unităţi sanitare publice aflate în zone defavorizate”, se mai spune în comunicat.

Pe de altă parte, textul Ordonanţei 144/2008 este introdus şi în Proiectul de modificare şi completare a Legii 95/2006 privind reforma în domeniul sănătăţii, cu o serie de modificări semnificative în ceea ce priveşte exercitarea profesiilor şi funcţionarea filialelor OAMGMAMR ca, de exemplu, personalitatea juridică. Legea 53/2014 nu preia însă nici una dintre propunerile respective.

Descarcă documentul ataşat:
COMUNICAT OAMGMAMR

Distribuie articolul: